Mairie de Niort:Emploi

Vous voulez rejoindre une Ville reconnue pour son développement écologiquement, économiquement et socialement soutenable. Vous voulez partager avec nous votre engagement pour une Ville riche de ses qualités humaines, dans une terre mutualiste ; vous voulez la faire rayonner et apporter à ses habitants votre énergie. Vous pouvez nous rejoindre !

Nos offres d'emploi évoluent. Retrouvez désormais l'ensemble de nos nouveaux appels à candidatures sur notre site de recrutement dédié. Les annonces en cours de publication restent accessibles ci-dessous jusqu'à la fin de la période de transition.

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Emploi à la Mairie de Niort

POLE DÉVELOPPEMENT DURABLE

CADRE D'EMPLOI DES INGENIEURS TERRITORIAUX

Posté 2026-07-03

Administration territoriale

1 place Martin Bastard79000NiortNouvelle AquitaineFR

Temps Complet

Présentation :

Au coeur d'une nature préservée et inspirante, Niort conjugue harmonieusement qualité de vie, engagement durable et opportunités professionnelles. Reconnue pour ses actions en faveur de l'environnement, du développement économique et de la cohésion sociale, la ville s'affirme comme un territoire innovant et engagé. Rejoindre Niort, c'est participer et évoluer dans un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel. 

Dans un contexte de requalification des espaces publics, d'apaisement des circulations et d'accompagnement des grands projets structurants, la Ville de Niort souhaite renforcer son expertise interne en recrutant un(e) ingénieur(e) spécialisé(e) en circulation, stationnement, modélisation et données de mobilité. A ce poste, vous contribuez à concevoir de nouveaux équilibres de circulation et de stationnement,  visant à apaiser la ville tout en garantissant sa pleine fonctionnalité pour l'ensemble des usagers : habitants, acteurs économiques, services publics, flux de livraisons, services de secours, transports collectifs et mobilités actives.

Vous intégrez une direction en cours de construction, traduisant la volonté de la collectivité de structurer et renforcer son action en matière de mobilités et d'aménagement des espaces publics. Dans ce cadre évolutif, vous participez à l'organisation de cette direction, en apportant votre expertise technique, votre vision stratégique et votre capacité d'innovation au service des grands projets de la Ville.

 

Missions :

Référent(e) technique en matière de circulation, stationnement et modélisation urbaine, vous accompagnez la compréhension, l'optimisation et l'évolution des déplacements à l'échelle de la Ville de Niort et, le cas échéant, de son agglomération.

1. Modélisation et analyse des flux

  • Exploiter, actualiser et faire évoluer le modèle de circulation existant (PTV Visum / Vissim)
  • Réaliser des simulations de scénarios (plans de circulation, projets urbains, travaux…) et analyser les reports de trafic
  • Produire des analyses, cartographies et indicateurs d'aide à la décision
  • Définir les besoins en données et piloter les campagnes de comptages et d'observation

2. Études de circulation et aménagement de l'espace public

  • Contribuer à l'évolution des plans de circulation, du stationnement et des aménagements
  • Identifier les dysfonctionnements (congestion, conflits d'usage, transit) et proposer des solutions adaptées
  • Intégrer les enjeux de sécurité, accessibilité, mobilités actives, TC, logistique urbaine
  • Veiller à la compatibilité des projets avec les usages et contraintes du territoire

3. Intégration du stationnement comme levier de régulation

  • Analyser l'offre et les usages du stationnement (occupation, rotation, besoins)
  • Proposer des évolutions de réglementation ou d'organisation
  • Articuler le stationnement avec la gestion des flux et l'attractivité urbaine

4. Accompagnement des projets urbains et aide à la décision

  • Analyser en amont les impacts des projets structurants et opérations d'aménagement
  • Tester des scénarios et proposer des solutions garantissant accessibilité et fonctionnalité urbaine
  • Produire des notes d'aide à la décision à destination des élus et de la direction
  • Piloter des bureaux d'études spécialisés (cahiers des charges, suivi, validation des livrables)

5. Prospective, innovation et doctrine locale

  • Contribuer à la définition d'une vision et doctrine locale en matière de circulation et stationnement
  • Assurer une veille sur les outils numériques et données de mobilité (capteurs, data, SI, etc.)
  • Participer à l'amélioration continue des pratiques et outils d'aide à la décision
Profil :
  • Ingénieur infrastructures avec une appétence pour les enjeux de mobilité
  • Formation : Diplôme ingénieur génie civil / Master aménagement
  • Expérience de 5 ans minimum souhaitée sur des missions comparables

Compétences techniques :

  • Maitrise des logiciels de Modélisation : VISSIM, VISUM, PTV Group)
  • Pratique des outils cartographiques tels que SIG
  • Bonne maîtrise des enjeux de circulations, de mobilités urbaines et stationnement.
  • Maîtrise des normes de voirie (CEREMA), normes AFNOR et du code de la route.
  • Bonne connaissance des outils métiers du marché 

Savoirs être :

  • Esprit d'analyse et de synthèse : capacité à objectiver des situations complexes
  • Pédagogie et Communication : rendre accessibles des analyses techniques à des non spécialistes
  • Aisance relationnelle : capacité à travailler en transversal avec les élus, les services, les bureaux d'études et les partenaires.
  • Capacité d'innovation et force de proposition
  • Capacité rédactionnelles
Conditions statutaires :
  • Poste ouvert aux agents relevant des grades d'ingénieur territorial et d'ingénieur principal territorial
  • Pour les contractuels, contrat d'une durée maximale de 3 ans, renouvelable selon les règles en vigueur

Rémunération :
  • Le traitement de base est déterminé selon les grilles indiciaires applicables aux grades d'ingénieur territorial et d'ingénieur principal territorial auquel s'ajoute un régime Indemnitaire

  • Pour les contractuels : les conditions de rémunération seront calculées, selon les conditions décrites ci-après et au regard des règles de calcul de reprise établies par les statuts et de l'expérience sur poste et/ou missions similaires.

  • Prime vacances : 799,90 € brut versés une fois dans l'année, en juin ou en décembre (en fonction de la date de prise de poste), au prorata du temps de présence dans la collectivité

  • Participation employeur à des contrats-groupes de complémentaire santé et prévoyance (maintien de salaire labellisé)- Non obligatoires.

  • Accès aux services du Comité des Activités Sociales et Culturelles de Niort et son territoire (équivalent comité d'entreprise)

  • Accès mesures sociales employeur

Renseignements :

Auprès de : Christophe PREVOST, Directeur de la Direction Études et Projets Neufs, christophe.prevost@niort-agglo.fr ou au 05 17 38 80 84

 

Candidature :

Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, 2 dernières évaluations professionnelles et copie du diplôme et/ou attestation de réussite au concours et/ou arrêté de la dernière situation administrative) avant le 28/08/2026 sous la référence : V_26_A_47 à l'attention de M. Le Maire - Direction des Ressources Humaines

Pour les candidats reconnus comme travailleurs en situation de handicap, une copie de l'attestation RQTH.

Par mail : drh-candidature@agglo-niort.fr

Par voie postale : M. Le Maire

Direction des Ressources Humaines

Place Martin Bastard

CS 58755

79027 Niort Cedex


avant le (CACHET DE LA POSTE FAISANT FOI)